三天后下午，郑顺顺独自坐在办公桌前，构思展开工作步骤及往后工作细节，想到思维混时，便泡一杯速咖啡用于提神。咖啡刚刚泡好，放在办公桌前，卷起一团团气，散阵阵香味，弥漫到办公室每个角落，令人觉很温。郑顺顺连几个

光总在风雨后，不经历风雨，怎么能见彩虹？郑顺顺来到杭州第三天，至此离职五个月左右，在这一百多个日日夜夜里，尝尽人间千辛万苦，忙碌奔波，反复折腾。工作问题终于尘埃落定，给郑顺顺带来无限喜悦。杭州市工家制造有限公司聘请郑顺顺担任总经理，三天后开始试用，试用期一个月，年薪六十万元，但试用期以月薪四万元计算。这份工作对郑顺顺真是来之不易，至关重要啊！

杭州市工家制造有限公司三名副经理为琉孟、酒汝命和关芯彩，情各异，分工不同。琉孟分后勤、生产和设计，酒汝命分行政、人力资源、推广宣传和营销，关芯彩分采购、仓和财务。琉孟喜拈惹草，却害怕染病，只好向手下女工施展威，上至女设计师，下至女清洁工，大至四五十岁阿姨，小至十八九岁小姑娘，不是扯一下这个长辫，就是蹭一下那个，不是调戏这个女孩，就是猛敲那个寡妇家门，导致手下员工连上班都经常讨论男女苟合之事；酒汝命每天三餐都要喝酒，每年三百六十五天连半天都不能漏，大多数应酬客需要，少数自己喝酒取乐，逢人只说三分话，喝酒好办百桩事；关芯彩财如命，开闭不离钱，张合皆钞票，打细算到分毫，拐弯抹角鼓腰包，不时向供应商诉苦，无钱生活难过，间接索要好费。

杭州市工家制造有限公司成立十二年，位于杭州市江东工业园区西边，共有七幢四层楼厂房，围成一个园般厂区；公司注册资金五二亿元，去年全年产值十八六亿元；老板谢天地为本地人，属于实型企业家，有凝心聚力能耐，多年来依靠一伙生气同仁，创建起这个家族企业；公司只有谢天地一个东，对理人员实行薪赏罚制度，理人员工资比同行业其它企业百分三四十，每年各类赏罚总金额最达到半年工资额；公司前任总经理能力超，自从公司成立时上任，直到上月车祸亡，没有让谢天地失望过一回。

谢天地和郑顺顺随后共同组织三名副经理和各门经理开会，谢天地向与会者介绍郑顺顺，称赞郑顺顺对工作度负责——奉行职责至重，并宣布聘请郑顺顺担任总经理，要求大家全力合郑顺顺工作。与会者都很拥护谢天地决定，近乎无人反对或者提异议。郑顺顺暗自喜，把手偷偷伸袋，抓住当年县长所送双狮牌手表，狠下决心好工作，争取让杭州市工家制造有限公司成为上市公司。

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郑顺顺上任首日，找谢天地商谈工作相关问题。谢天地极力鼓励郑顺顺放手大，需要自己合尽提来，允许郑顺顺必要时对员工行调岗或者直接辞退，要求郑顺顺尽力让公司运行越来越好。郑顺顺应允，却不理解谢天地言外之意。其实杭州市工家制造有限公司理层拉帮结派严重，三名副经理各有一帮人，形成三大帮派，相互制约抗衡，偶尔针锋相对吵闹。